浙江横店影视城有限公司电话是多少?
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公司介绍:
浙携轮江横店影视城有限公司是2001-10-24在浙江省金华市东阳市成立的责任有限公司,注册地灶衡址位于浙江省金华市东阳市浙江横店影视产业实验区万盛街。浙江横店影视城有限公司法定代表人桑小庆,注册资本50,160万(元),目前处于开业状态。
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公司介绍:
横店集团东磁股份有限公司是1999-03-30在浙江省金华市东阳市成立的责任有限公司,注册地址位于东阳市横店工业区。横店集团东磁股份有限公司法定代表人任海亮,注册资本162,671.2074万(元),目前处侍耐橡于开业状态。
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浙江横店影视职业学院教务处电话 附号码及其他联系方式一、浙江横店影视职业学院教务处联系电话和联系方式
浙江横店影视职业学院教务处联系电话为0579—86013335,该校联系地址为浙江省东阳市横店镇都督南街138号、邮编为322118、联系邮箱为hcft@hcft.edu.cn。
二、浙江横店影视职业学院简介
学院占地580余亩,下设影视表演学院、影视制作学院、影视美术学院、影视旅游学院、影视经济学院、继续教育学院共六个二级学院,在校生近6000人。围绕影视产业链技能人才需求,学院设有戏剧影视表演、摄影摄像技术早坦桐、广播影视节目制作、音乐表演、人物形象设计、表演艺术、艺术设计、旅游管理、导游、新闻采编与制作、电子商务、服装表演陆坦、工艺美术品设计、文化市场经营管理、影视动画、影视编导、会计、空中乘务等24个专业,其中摄影摄像技术、广播影视节目制作为省级优势专业,摄影摄像技术、戏剧影视表演、会计、人物形象设计、导游、影视编导为省级特色专业。学校各种教学生活设施先进,建有能满足教学需要的63个校内实训室和74个校外实习实训基地,其中影视演艺实训中心、影视制作梦工场、影视管理实训基地、旅游管理实训基地获省“十三五”高职示范性实训基地建设立项。学生每年获国家级、省级各类技能竞赛奖逾百项,学生的微电影作品《手机大战》、平面作品《从A到D》分别荣获第八届和第九届全信轿国大学生广告艺术大赛二等奖。毕业生专业基础扎实、创新创业实践能力强,历届毕业生初次就业率均超过98%,毕业生创业率居全省高职院校第二。
学院依托全球最大影视拍摄基地的优势资源,积极参与各类影视剧拍摄与制作,在《琅琊榜》《宫》《大清宝典》《步步惊心》《甄嬛传》《美人天下》《芈月传》《老九门》《钟馗传说》《战狼1》《我是路人甲》等剧中均有大量师生参与担任特约演员、形象设计、摄影、剪辑、特效制作等工作。学院自编自导自拍自演自制的微电影《石头剪子布》获意大利菲乌吉电影节最佳短片奖和最佳编剧奖,并作为意大利第五届比萨中国电影节的开幕影片。在第八届金考拉国际华语电影节上,摄影摄像技术专业教师作品《幕间休息》获最佳导演、最佳影片两项提名。由学院出品的网络电影《第46号密室》在爱奇艺、腾讯、优酷等平台上线。学院影视制作中心摄制的网络电影《天机密令》《追鱼》由相关专业师生全面协作完成并如期上线。
学院与浙报集团金华分社合作在校内建设新媒体工作室,成功打造《时政进校园》《经典绝配》等栏目,学院每年举办人物形象设计秀、艺术设计展、摄影摄像展以及“横店好声音”等活动,面向社会、走出校园,形成了良好的社会影响力。
学院与 浙江工商大学 、 浙江师范大学 、香港浸会大学、台湾大仁科技大学、台湾大叶大学、韩国首尔艺术大学、韩国又松大学等国(境)内外高校合作举办专升本项目和国际交流项目,为学生专业深造、学历提升搭建了平台。横店劳动局电话号码多少法律主观 :
电话:027-61000126地址:黄陂区黄陂大道158号工作时间:周一到周五 上午9:00—12:00 下午14:00—17:00
法律客观 :
《中华人民共和国劳动合同法》
第二条 中华人配亮民共和国境内的企业、个体经济组织、民办培举宽非企业单位等组织与劳动者建答仔立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。东阳市劳动局电话号码是多少东阳市劳动局电话号码是86675710。
因为家里有事,要辞职,可是老板给的是,现在辞职55一天给我算,去的时候工资说的是3000,和老板签订劳动合同或者有相关证据的可以到劳动局投诉,由劳动局判定是否合理。
根据《东阳市人事劳动社会保障局政府部门信息公开指南》的相关内容:
受理政府部门信息公开申请的机构为东阳市人事劳动社会保障局办公室
联系电话:86675710,传真:86675757 ;
通信地址: 东阳市振兴路609号1102室 。
监督和保障:
1、申请人认为市人事劳动社会保障局未依法履行政府部门信息公开义务的,可以向上一级政府和有关部门举报。
2、申请人认为市人事劳动社会保障局在政府部门信息公开工作中的具体行政行为侵犯其合法权益的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
扩展资料
东阳市人力资源和社会保障局主要职责:
1、贯彻执行党、国家和省、市关于人力资源和社会保障工作的方针、法律、法规、政策,拟订相应的政策及实施办法,并组织实施清历和监督检查。负责编制全市人力资源和社会保障事业发展的中长期规划和年度计划,编制全市机关和事业单位人员计划,监督检查计答迹搜划执行情况;
负责全市人才、人事、劳动和社会保障的统计和信息工作。
2、综合管理全市人才开发工作。负责指导和协调全市人才选拔,培养、引进项目的组织实施;拟订人力资源市场发展规划和人力资源流动政策,建立统一规范的人力资源市场;建立人才信息档案。
3、负责促进就业创业工作。完善公共就业服务体系、就业创业和就业援助制度;牵头拟订高校、中等专业院校毕业生就业政策和就业指导、服务工作;建立健州氏全就业、失业预测预警、监控分析制度,保持就业形势稳定。
4、负责统筹城乡的社会保障体系。综合管理全市社会基本养老保险、社会基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、城乡居民养老保险、城镇居民医疗保险、被征地农民养老保障工作;
会同有关部门制订全市社会保险基金收缴、发放、管理、运营的政策并组织实施。
负责全市社会保险基金的管理和监督工作。管理所属社会保险经办机构。
5、会同有关部门制订人事制度改革相应政策,并指导全市人事制度改革;拟订事业单位人员和机关工作人员管理政策,综合管理事业单位人员公开招聘、考核、培训以及岗位设置等工作。
负责全市机关事业单位的工资福利工作,会同有关部门拟订机关企事业单位人员工资收入分配政策和机关事业单位人员福利和离退休政策;负责全市机关、事业单位退休(职)人员的工作,指导、协调、督查“两项待遇”的落实。负责企业职工工资的宏观调控工作。
6、负责全市专业技术人员。研究制定全市专业技术人员队伍的建设发展规划和政策并组织实施。牵头推进深化职称制度改革,组织实施专业技术职业资格,负责专业技术人员的资格许可和资格考试工作;
负责学术和技术带头人,享受政府特殊津贴人员和突出贡献的中青年专家的选拔、推荐、管理服务工作;拟订高技能人才培养和激励政策,会同有关部门拟订农村实用人才培养和激励政策,并组织实施。
7、负责全市行政机关推行国家公务员制度的工作,依法对全市行政机关公务员(参照公务员法管理的事业单位工作人员)进行综合管理。负责全市国家公务员的教育培训工作和企事业单位专业技术人员、管理人员继续教育工作。
拟订有关人员调配和特殊人员安置政策。会同有关部门研究落实军队转业干部安置政策和计划及教育培训工作,负责军队转业干部随调(迁)家属安置工作。会同有关部门做好部分企业军队转业干部解困和稳定工作。
8、负责全市引进外国智力和博士后科研工作站的管理工作;负责留学人员来东工作。负责组织中国政府友谊奖、省“西湖友谊奖”等评选的推荐申报工作。负责全市职业技能开发工作。
负责组织机关、事业单位工人技术等级岗位培训、考核、发证工作。会同有关部门管理全市技工学校、职业学校、职业培训机构。实施技能、等级鉴定,组织劳动职业技能竞赛。
9、负责政府奖励表彰工作。负责承办以市政府名义进行的行政奖励、惩戒、人事任免事项。承办机关事业单位人员的申诉、控告工作。
10、会同有关部门研究制定农民工工作政策,统筹拟订劳动人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,加强劳动用工管理,加强对机关、事业单位签订劳动合同人员的管理,加大劳动监察力度,依法查处违法案件;
加强全市职工工伤认定劳动能力的鉴定工作,维护劳动者合法权益,指导各镇乡、街道的人力资源和社会保障等工作。
11、承办市政府交办的其他事项.
参考资料来源:东阳市政府社保局——公开指南
参考资料来源:东阳市政府——市人力资源和社会保障局机构职能